Escritura de ajuste contrato e obrigação que fazem António das Neves, José Dinis e outros da Marinha Grande, concelho de Leiria com José Ferreira Pinto Basto, representado pelo seu filho e procurador Augusto Ferreira Pinto Basto.

Documento composto

PT/ADAVR/NOT/CNILH1/001/0012/00024

Escritura de ajuste contrato e obrigação que fazem António das Neves, José Dinis e outros da Marinha Grande, concelho de Leiria com José Ferreira Pinto Basto, representado pelo seu filho e procurador Augusto Ferreira Pinto Basto.

Arquivo Distrital de Aveiro

1826-08-26

1826-08-26

1 doc.; f. 34 a 36

Escritura de ajuste, contrato e obrigação, celebrada na Fábrica na Vista Alegre de José Ferreira Pinto Basto, senhorio da mesma fábrica e do prazo da Ermida, comendador e professo na Ordem de Cristo, cavaleiro na distinta Ordem de Nossa Senhora da Conceição de Vila Viçosa, instituidor e dona da Real Fábrica de Porcelana "Vidraria" e Processo Químicos da Vista Alegre, entre José Ferreira Pinto Basto, representado pelo seu filho e procurador Augusto Ferreira Pinto Basto, e os seguintes contratantes: António das Neves e seu filho Joaquim das Neves; José Dinis; Joaquim José Ferreira, solteiro e filho de José Ferreira; Ricardo José Gonçalves, solteiro e filho de José Joaquim Gonçalves, todos estes da Marinha Grande, Comarca de Leiria; e Silvestre José da Costa, solteiro e filho de Manuel José da Costa, de Lisboa. Celebravam-se vários contratos de trabalho de ajudante de vidraria, por 1 período de 4 anos, a iniciar-se na data da escritura: António das Neves, teria 1 salário semanal de 3 000 réis, como ajudante de colher e seu filho Joaquim das Neves teria 1 salário semanal de 600 réis no 1.º ano, 900 réis no 2.º, 1 200 réis no 3.º e 1 500 réis no 4.º; José Dinis, casado, teria 1 salário semanal de 1 850 réis, como ajudante de caldear; Joaquim José Ferreira teria 1 salário semanal de 3 000 réis, como ajudante de colher; Silvestre José da Costa teria 1 salário semanal de 3 000 réis, como ajudante de colher; Ricardo José Gonçalves teria 1 salário semanal de 3 000 réis, como ajudante de colher. Se o trabalhador não comparecesse na fábrica receberia metade do salário, como se estivesse doente, excepto em caso de mau comportamento. Caso a fábrica não possa providenciar os postos de trabalho estabelecidos, seriam reformuladas temporariamente as condições de trabalho e os postos a ocupar, conforme as capacidades dos trabalhadores, sem que estes possam desvincular-se e ir trabalhar para outras fábricas. Foram testemunhas José Vicente Soares, mestre de primeiras letras dos aprendizes da fábrica e João da Cruz, mestre de vidro da fábrica.

por